Во Львовской, Полтавской и Харьковской областях начал реализовываться пилотный проект по трудоустройству переселенцев

logo


2 декабря 2015 года было принято Постановление Кабинета Министров Украины № 1154 «О реализации пилотного проекта по привлечению к работе членов малообеспеченных семей и внутренне перемещенных лиц». Задачей пилотного проекта является внедрение системы стимулов для привлечения к легальному рынку труда неработающих трудоспособных граждан, которые являются членами малообеспеченных семей и внутренне перемещенных лиц.

При этом стимулирование к возвращению на рынок труда должно осуществляться с помощью привлечения государственной службой занятости участников пилотного проекта к работе путем:

содействие трудоустройству, в том числе на новые рабочие места;предоставление беспроцентной финансовой помощи на возвратной основе для организации предпринимательской деятельности;предложение участия в общественных работах.

Пилотный проект стартовал 1 июля 2016 года и продлится до 31 января 2017 года во Львовской, Полтавской и Харьковской областях. Мы планируем пристально следить за ходом реализации проекта и просим Вас делиться с нами Вашим опытом участия в данном проекте, контактируя с нами через электронную почтуinfo@donbasssos.org. Ниже приводим детальную информацию об алгоритме участия в Пилотном проекте согласно постановлению № 1154.

Кто может принять участие?

В пилотном проекте могут принять участие неработающие трудоспособные лица из числа:

членов малообеспеченных семей, которые получают государственную социальную помощь малообеспеченным семьям;внутренне перемещенных лиц.

Куда обращаться для участия в Пилотном проекте?

Для участия в Пилотном проекте нужно обратиться в структурное подразделение по вопросам социальной защиты населения по месту фактического проживания / пребывания с соответствующим заявлением.

Участники пилотного проекта, которых привлекают к работе путем содействия в трудоустройстве, в том числе на новые рабочие места, и участия в общественных работах, обращаются в базовые центры занятости.

Как происходит отбор на финансирование бизнес-проектов?

При облгосадминистрации может создаваться комиссия, в состав которой включаются представители областного центра занятости, органов социальной защиты населения, центров социальных служб для семьи, детей и молодежи, а также (по согласованию) организаций работодателей и профсоюзов, их объединений и общественных объединений с правом совещательного голоса.

Для обеспечения работы комиссии соответствующая облгосадминистрация должна утвердить:

положение о комиссии, сроки подготовки и представления списка участников пилотного проекта, рассмотрения его комиссией;критерии отбора участников пилотного проекта.

Отбор участников пилотного проекта, которым предоставляется возможность организации предпринимательской деятельности путем предоставления финансовой помощи, осуществляется с учетом результатов анализа базовым центром занятости бизнес-плана участника пилотного проекта.

При этом в каждой области должен быть утвержден свой перечень приоритетных видов экономической деятельности. Центры занятости организуют для участников пилотного проекта (по их желанию) профессиональное обучение и предоставляют бесплатные консультации по вопросам осуществления предпринимательской деятельности.

Комиссия рассматривает списки, представленные органами социальной защиты населения, отбирает участников пилотного проекта и принимает соответствующее решение, которое оформляется протоколом заседания.

С участниками пилотного проекта, по которым комиссией принято решение о предоставлении им финансовой помощи областными и соответствующими базовыми центрами занятости и органами социальной защиты населения, заключается четырехсторонний договор.

Важно! Финансовая помощь предоставляется однократно путем оплаты областным центром занятости по заявлению-поручению участника пилотного проекта, который имеет статус физического лица-предпринимателя, расходов на закупку оборудования и материалов для организации предпринимательской деятельности, предусмотренных его бизнес-планом.

В случае выявления областным, базовым центром занятости или органом социальной защиты населения факта неисполнения участником пилотного проекта условий договора указанные стороны договора могут инициировать рассмотрение на заседании комиссии вопрос о расторжении такого договора и возврата участником пилотного проекта полученных им средств.

Дополнительные условия?

Финансовая помощь для организации предпринимательской деятельности предоставляется на возвратной основе. При этом сумма финансовой помощи, которая возвращается, уменьшается на сумму уплаченных участником пилотного проекта налогов, сборов (обязательных платежей) и ЕСВ.

Однако есть и условия, согласно которым помощь можно не возвращать:

сумма уплаченных налогов, сборов и ЕСВ превышает сумму финансовой помощи, которая должна быть возвращена;участник пилотного проекта трудоустраивает в первый год участия в пилотном проекте не менее двух других лиц из числа членов малообеспеченных семей или внутренне перемещенных лиц, или лиц, уволенных с военной службы после участия в антитеррористической операции, сроком не менее чем на два года (по направлению базового центра занятости);В случае увольнения такого работника до истечения срока трудоустройства участник пилотного проекта имеет право трудоустроить на его место другого человека по направлению базового центра занятости или должен вернуть финансовую помощь на условиях, предусмотренных законодательством.

Важно! Доход за шесть месяцев, полученный участником Пилотного проекта в период участия, не учитывается при назначении государственной социальной помощи малообеспеченным семьям.